Poszukując krótkich życzeń dla szefa z okazji imienin czy w innej ważnej sytuacji, na pewno należy zwrócić uwagę na teksty uniwersalne. Istnieją firmy, gdzie więź między pracodawcą a podwładnymi jest bliska, jednakże zawsze należy zachować dystans, stanowiący o tym, kto jest tutaj najważniejszy. Okazanie szacunku i wykazanie się wyczuciem dobrego smaku w redagowaniu życzeń to na pierwszym miejscu. W dalszej kolejności, należy zastanowić się, czego będziemy życzyć. W takie sytuacji należy odnieść się do okazji, jaką świętujemy wspólnie w pracy i brać pod uwagę czy powinszowania będą przekazane ustnie czy też pisemnie.
Mimo tego, że często do prezentu dołączany jest karnet z kilkoma ciepłymi słowami, przekazujemy życzenia ustnie. Dlatego też najlepiej wybrać tekst nieskomplikowany, rytmicznie dobrze brzmiący niekoniecznie rymowany. Jeśli już stawiamy na rymowanki życząc szefowi wszystkiego, co najlepsze w dniu imienin starajmy się, aby te nie były zbyt infantylne i oklepane. Wtedy solenizant może poczuć się zlekceważony a składający życzenia narazić się może również na śmieszność ze strony współpracowników.
Szefowi jeśli żyjemy w dobrych stosunkach i w dużej bliskości, warto przesłać fajne pozdrowienia z wakacji, chociaż w tym wypadku, liczą się naprawdę dobre kontakty i zażyłość, sprawiająca, że nasz pracodawca, patrzy na nas nie tylko jak na podwładnych ale i kolegów z pracy. W internecie znajdziemy teksty nadające się do zacytowania z okazji jubileuszu firmy, pożegnalne dla osób odchodzących na emeryturę a także tych, którzy przechodzą do nowej pracy z życzeniami powodzenia w nowej firmie. Możliwości jest sporo, aby obdarzyć kolegę z pracy miłym słowem i aby ten w ważnym dla siebie dniu czuł się wyróżniony i doceniony nie tylko z uwagi na urodziny czy imieniny, ale i jego pracę.
W życzeniach można wspomnieć o wkładzie danej osoby w sukces firmy, docenić jej zaangażowanie, podkreślić jak ważnym jest pracownikiem oraz dobrym kolegą, zważywszy na pracownicze kontakty. Życzenia używane w kontaktach zawodowych, są tekstami o różnym charakterze. Korzystając z nich należy mieć na uwadze wiek drugiej osoby, zajmowane przez nią stanowisko i wykorzystać takie życzenia, na jakie możemy sobie pozwolić z uwagi na wspomniane argumenty.